新卒が新人類過ぎて人事にギブアップ宣言した・・・・・・・

上の責任です
処罰を受けたまえ

そういう奴に限ってやたら根に持つ陰険な奴多いから
早く教育係から逃げないと積むぞ

>>5
知ってるかい？
私費で購入した業務用品を業務に使用することを公私混同って言うんだよ

早く首にした方がいい

多分そいつ2ちゃんねらー
飲み会w残業www送別会wwww
ってネットの乗りをそのまま現実に持ってきてしまう痛い子

信用の大切さを学ばないで社会出ちゃったのね

>>23
すっごいすね……

もっとだよ！おもしろエピソードをもっと！もっと！

>>33
なんて言うか完璧に間違ってはいないとこが素敵だな
義務はポイして権利はフル活用みたいな

仕事のやり方を聞くのも人それぞれよね
「これで合ってます？」って自分なりの見解を一緒に言ってくる奴はバイトなり社会経験してる
「これどーするんですか？」とか聞いてくる奴は…ね

>>34
突っ走ろうとする危ないやつだな

好きにさせえや
会社に合ってないなら自滅するだけ
「どうにかしないと」なんて構う必要なし

>>42
好きにと言っても、そういう仕事をしないってとこはちゃんと叱らないとダメだわな
コミュニケーションやら仕事と直接的に関係しないとこは放っておいていいんじゃない？
自分の立場を悪くしていってることに気付けないなら自滅するだけだし
勝手に消えてくれるなら有り難いでしょう

>>42
上に理解があるのがまだ救いだな

>>47
なるほど
周囲に合わせてよいしょするのも社会人の仕事なのにねぇ

偉いな
俺は「それは僕の仕事じゃないです、僕まだ契約社員ですし給料高い正社員にやらせてください」って言ってのけた新卒の子を
30分説教したら翌日来なくなったせいで部長に軽く怒られたわ

教育任されてるのに辞められたら評価下がるだろ

って打ち込んでる途中、社畜洗脳されてる自分が嫌になった

俺人事だけど9ヶ月も我慢したんだから許す

俺も似たようなパターンだったわ
かといってそのテのタイプは叱ったらバイト感覚でバックレたりハラスメントがどうたらとか適当に演技してうつ診断書貰ってきて喚き散らしそうだから事前に上司にそういう流れになっても良いか許可貰ってから叱ったな

本当にそう思うなら結構だが
だったら自営業やるなり自分で会社起こして来いって話だわな

それが出来ないで雇ってもらう側ならおとなしく従えよと