1:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:30:44ID:8Aj
店長に謝ったのに社員が激おこ
「謝ったんですけど」と言ったのに「態度が悪い!お前は世間知らず云々」と持論展開
俺も激おこで1万円札叩きつけて「これで弁償するから!」と言ってやった
ここまでが木曜の出来事
「謝ったんですけど」と言ったのに「態度が悪い!お前は世間知らず云々」と持論展開
俺も激おこで1万円札叩きつけて「これで弁償するから!」と言ってやった
ここまでが木曜の出来事
5:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:33:40ID:8Aj
1万円は店長が追いかけてきて返してくれたんだ
それで「人員不足だからお前に辞められると困る」と引き留められたが
社員の越権行為はスルーされた
それで「人員不足だからお前に辞められると困る」と引き留められたが
社員の越権行為はスルーされた
6:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:34:59ID:aC8
そもそも労働中の損害に対する弁済は必要無い
14:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:39:46ID:8Aj
>>6
そらそうなんだが
俺が意味わからなかったのは店長に謝って許してもらった
他の社員は「おいおい、気を付けろよー」みたいに笑ってた
一人だけ態度が悪い、世間知らずとか因縁付けてきた
それで頭に来たから弁償してやんよ、釣りは取っとけって1万くれてやった
そらそうなんだが
俺が意味わからなかったのは店長に謝って許してもらった
他の社員は「おいおい、気を付けろよー」みたいに笑ってた
一人だけ態度が悪い、世間知らずとか因縁付けてきた
それで頭に来たから弁償してやんよ、釣りは取っとけって1万くれてやった
9:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:36:21ID:8Aj
俺は激おこだったから始末書を書いて
「社員のAさんに怒られたので反省の意を込めて始末書を書きました」と添えて本社社長室に送る
本社から部長が来て例の社員に事情聴取
これが土曜
「社員のAさんに怒られたので反省の意を込めて始末書を書きました」と添えて本社社長室に送る
本社から部長が来て例の社員に事情聴取
これが土曜
10:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:36:46ID:1I4
バイトで皿(250万)割って社員に必要以上に怒られたから本社巻き込んだwww
→1万円札叩きつけて「これで弁償するから!」と言ってやった
とかじやないよな?
→1万円札叩きつけて「これで弁償するから!」と言ってやった
とかじやないよな?
13:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:39:41ID:cVj
つか皿なんかよく割れてるもんなんじゃないの?
15:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:40:58ID:8Aj
>>13
多分社員も割ってるからな
よく割れ物用のゴミ箱に捨ててある
その社員一人だけが俺様ルールというか独自の価値観があるんだよ
多分社員も割ってるからな
よく割れ物用のゴミ箱に捨ててある
その社員一人だけが俺様ルールというか独自の価値観があるんだよ
21:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:45:12ID:ikY
いや、この場合お前に文句言われる筋合いは無い!だろ
24:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:45:27ID:8Aj
肝心なこと書いてなかったな
本社の部長ってのは店舗の教育担当
その部長が来て「こんな手紙が来たんだがどういう事だ」と社員に聞いて
社員は「僕は注意しただけです!若い子に礼儀を教えないといけませんから!」とヒートアップ
本社の部長ってのは店舗の教育担当
その部長が来て「こんな手紙が来たんだがどういう事だ」と社員に聞いて
社員は「僕は注意しただけです!若い子に礼儀を教えないといけませんから!」とヒートアップ
35:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:52:22ID:8Aj
>>28
注意ではないと思うんだよ
多分その社員の基準から判断して気に入らないことがあったんだろ
別に店長とか他の社員が気にしないことでもそいつだけ気にすること多いからな
しかも「パートのおばさんたちにもあの人に言われるとカチンとくる」って言われてるし嫌われてるんだろうな
注意ではないと思うんだよ
多分その社員の基準から判断して気に入らないことがあったんだろ
別に店長とか他の社員が気にしないことでもそいつだけ気にすること多いからな
しかも「パートのおばさんたちにもあの人に言われるとカチンとくる」って言われてるし嫌われてるんだろうな
26:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:46:48ID:8Aj
でも部長の意見も店長と同じでな
人員不足なのにある程度長くやってるバイトに辞められたら困るだろ?
店が回らなくなったらお前責任とれるのか?って言ってた
人員不足なのにある程度長くやってるバイトに辞められたら困るだろ?
店が回らなくなったらお前責任とれるのか?って言ってた
27:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:47:51ID:gGD
その社員が辞めたらもっと困るけどな
30:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:49:33ID:8Aj
いやその社員は辞めないだろ
うるさい癖に小心者だから嫁とガキ抱えて無職になる度胸ないだろ
借金あるって言ってるし
うるさい癖に小心者だから嫁とガキ抱えて無職になる度胸ないだろ
借金あるって言ってるし
32:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:50:23ID:S8l
どうやって送ったの?普通郵便?
なんか送る方法が思いつかないんだけど
なんか送る方法が思いつかないんだけど
39:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:53:19ID:FGl
飲食チェーンだっけ
41:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:54:29ID:hGM
弁償しろよ
44:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:55:20ID:Fq8
必要以上に怒鳴ったり嫌味言ったり人格否定を交えるのはただのパワハラだから
その馬鹿クビにしてやれ
その馬鹿クビにしてやれ
50:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:57:58ID:8Aj
>>44
そうなんよ
そいつは自分が余裕ないからって嫌味ばかりでな
他の社員が余裕持って仕事してるのに一人だけパニックになって顔真っ赤にして大声出してるからwww
そうなんよ
そいつは自分が余裕ないからって嫌味ばかりでな
他の社員が余裕持って仕事してるのに一人だけパニックになって顔真っ赤にして大声出してるからwww
51:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)20:58:09ID:1lN
因みに皿割ったのは初めて?
54:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:00:38ID:gmR
本社部長が社員に、バイトが辞めたら困るだろ?
って言ってそれで?
って言ってそれで?
57:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:03:08ID:8Aj
>>54
だから社員が部長にも食って掛かったんだけど
部長がドスの聞いた低い声で「お前の意見だけで店は回らないんだよ!ふざけるなよ!」って言ったらビビったみたいで大人しくなった
だから社員が部長にも食って掛かったんだけど
部長がドスの聞いた低い声で「お前の意見だけで店は回らないんだよ!ふざけるなよ!」って言ったらビビったみたいで大人しくなった
55:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:01:29ID:b6H
皿なんて故意に割ってなきゃ消耗品と同じだしな
目くじら立てるほどでもないような
目くじら立てるほどでもないような
56:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:03:03ID:S8l
>マグカップ(社員の私物)
それだろ
それだろ
58:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:03:52ID:ikY
他のバイトやパートと結託して
Aさんが辞めないなら全員で辞めますってやれば?
移動ぐらいにはなるかもよw
Aさんが辞めないなら全員で辞めますってやれば?
移動ぐらいにはなるかもよw
61:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:06:35ID:8Aj
>>58
前にパートのボスを怒らせておばさん達を一斉に敵に回したことはあったけどな
全員からシカトされて謝ってたから笑えた
前にパートのボスを怒らせておばさん達を一斉に敵に回したことはあったけどな
全員からシカトされて謝ってたから笑えた
59:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:04:25ID:Fq8
どうしようもない馬鹿社員いるよね
60:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:04:33ID:8Aj
マグカップは他の社員のものなwww
そっちの社員は「もともとヒビ入ってだんよケガしなかったか?」ってフォローしてくれた
そっちの社員は「もともとヒビ入ってだんよケガしなかったか?」ってフォローしてくれた
62:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:07:32ID:1lN
お客に迷惑をかけて重大な損失をした訳じゃないから社員はやりすぎだな
65:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:12:59ID:8Aj
やっぱり彼は発達とかなんかな?
この前もハイターをかけてあるまな板の上にうっかり食材をおいた社員がいたんだがその社員にすげえキレてた
顔真っ赤にして客席に聞こえるほどの大声で怒ってるから店長が飛んできてな
「ビニールから出してないの?それじゃあ別に直接食材がハイターに触れたわけではないんだろ?」って宥めてた
その時も店長に食って掛かって「でも僕は驚いたんです!」とか叫んでるから「もっと落ち着いて仕事しろよ」って店長が呆れてた
この前もハイターをかけてあるまな板の上にうっかり食材をおいた社員がいたんだがその社員にすげえキレてた
顔真っ赤にして客席に聞こえるほどの大声で怒ってるから店長が飛んできてな
「ビニールから出してないの?それじゃあ別に直接食材がハイターに触れたわけではないんだろ?」って宥めてた
その時も店長に食って掛かって「でも僕は驚いたんです!」とか叫んでるから「もっと落ち着いて仕事しろよ」って店長が呆れてた
71:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:18:36ID:TSW
バイトが社長室に始末書送って社長まで届くんだな
会社の規模どんくらいなの?
会社の規模どんくらいなの?
72:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:21:23ID:8Aj
従業員数は社員だけで300人ぐらい
バイトまで含めるとわからない
「株式会社○○ ××様」って社長の個人名を宛名にした
俺の名前を見ても向こうは分からないだろバイトの名前まで覚えてるわけないから
バイトまで含めるとわからない
「株式会社○○ ××様」って社長の個人名を宛名にした
俺の名前を見ても向こうは分からないだろバイトの名前まで覚えてるわけないから
73:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:23:58ID:ikY
社員300人規模の飲食店なら
普通にチェーン店じゃないのか?
普通にチェーン店じゃないのか?
74:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:25:46ID:8Aj
いや、チェーン店の定義が分からないけど
本社が「チェーンとは違う老舗としてのプライドを云々」みたいな講釈はよく垂れてるけど
本社が「チェーンとは違う老舗としてのプライドを云々」みたいな講釈はよく垂れてるけど
76:名無しさん@おーぷん:2017/10/22(日)21:36:37ID:mRt
ミスはしゃあないやろ
故意なん?
故意なん?
84:名無しさん@おーぷん:2017/10/23(月)22:09:39ID:F02
「謝ったんですけど」←コレに対しての「態度が悪い!お前は世間知らず云々」やろ
83:名無しさん@おーぷん:2017/10/23(月)22:05:47ID:lLJ
バイトを大切にしない会社は客も離れるよ
1001:オススメ記事@\(^o^)/:2017/10/25 12:58:00 ID:narusoku
この記事が気に入ったらイイネ!しよう♪
いつでも全部読み放題♫
それ見た客がほぼ一斉に帰り出した事あったわ
ホント不味くなるよね
ブラックは従業員本人や社内にだけ口封じしても無駄。
ブラックな体制の店は必ず閉鎖・倒産という重い自業自得が待ってる。
本当に折り合いつかないと思ったら辞めたらいい。
その店に命助けてもらったわけでもないんなら、そこが衰退しようが関係がない事だ。
ー
どっちにしろ迷惑だから早くクビ切るべき
世間知らずと言われても仕方ないことしてる
お金の問題なんだけどお金の問題じゃないって分かってる?
怒られた腹いせに仕返しって何も考えてないガキのやることじゃん
だから、バイトを大事にしてるという部長のパフォーマンス。
社員は後で飲みに誘ってフォローするはず。
バイト金もかからんし単純だから楽で良いなw
バイトに扱わせるんだから・・・・
故意に割られても困るけど、そこら辺のリスクは考えて店作りしてるよ
割る度に、毎度目くじら立てて怒ってたらアルバイトいなくなっちゃうよ
熟練のバイトがいなくなる方が、皿が割れるより痛いよね
社員って肩書を、自尊心保つ為に前面に押し出してるだけに過ぎない小さい奴だよソイツ
奥さんと子供がいる?そんなん関係無いよ
その手の奴は同僚からも嫌われてるから、その内排除がはじまるよきっとw
最後は派遣とかだろうね
派遣はプライドだけ高い変わり種が多いからw